29 April, 2026

Sabato 14 e domenica 15 ottobre anche Carbonia partecipa alle giornate nazionali della campagna “Io non rischio – Buone pratiche di protezione civile”. Per scoprire come ciascuno di noi può contribuire a ridurre rischi come terremoto, alluvione, maremoto, rischio vulcanico e incendi boschivi, l’appuntamento è in piazza Roma.

La due-giorni, patrocinata dal comune di Carbonia, chiuderà la Settimana Nazionale della Protezione Civile, porterà migliaia di volontarie e volontari di protezione civile ad animare punti informativi in tutta Italia, in oltre mille piazze dalle grandi città alle isole minori, per diffondere quella cultura della prevenzione attraverso cui ciascuno può fare la differenza nella sicurezza propria e di chi gli sta intorno.  

Dopo il successo della scorsa stagione – che ha portato alla realizzazione del film Come scintille nel buio, presentato in anteprima al Biografilm di Bologna lo scorso giugno 2023 – torna per il secondo anno consecutivo Carbonia Cinema Giovani Filming Lab. Il corso residenziale per giovani filmakers si svolgerà tra novembre e dicembre e sarà curato ancora una volta dal regista Daniele Gaglianone, con la collaborazione del filmaker e sociologo Chicco Angius come tutor del progetto.

L’iniziativa è promossa da CSC Carbonia della Società Umanitaria – Fabbrica del Cinema, Carbonia Film Festival in collaborazione con Ucca – Unione Circoli Cinematografici Arci, con la partecipazione dei Servizi Audiovisivi dello SBIS – Sistema Bibliotecario Interurbano del Sulcis e il patrocinio del Comune di Carbonia. 

A partire da oggi, mercoledì 11 ottobre, è aperto il bando nazionale per la selezione di 6 giovani che parteciperanno a un corso residenziale, in programma a Carbonia nei prossimi mesi, volto alla realizzazione di un lavoro collettivo. 

«Dopo la bella esperienza dell’anno scorso ritornerò a Carbonia, alla Fabbrica del cinema, per il secondo Filming Lab. Il lavoro con i ragazzi è sempre molto stimolante, e mi aspetto molto da loro. Con la realizzazione di “Come scintille nel buio” avevamo ottenuto buonissimi risultati, che spero potremo addirittura migliorare quest’anno», commenta il regista Daniele Gaglianone.

Tema centrale del laboratorio è la relazione con il materiale d’archivio, con lo scopo di partire dal passato per raccontare il presente. Servendosi dei materiali disponibili grazie al progetto regionale di raccolta di cinema di famiglia “La tua memoria è la nostra storia”, attuato dai tre Centri di Servizi Culturali della Società Umanitaria di Alghero, Cagliari e Carbonia, i giovani partecipanti avranno la possibilità di lavorare con le pellicole che, girate a partire dal secondo dopoguerra sono in grado di raccontare un’epoca ma anche un paese. 

Scopo dell’iniziativa è consentire al gruppo di  giovani filmmaker di entrare a contatto con la realtà del progetto Fabbrica del Cinema che dal 2015 intende promuovere la cultura e la fruizione di un territorio, facendone conoscere anche memoria storica e beni paesaggistici. 

Quattro saranno le fasi del progetto. La prima fase conoscitiva, a distanza, consisterà in una serie di incontri online con regista, tutor e altri partecipanti, e prevederà visione di materiale rilevante della raccolta “La tua memoria è la nostra storia”. La seconda fase, a Carbonia dal 12 al 23 novembre, sarà dedicata alla formazione e alle riprese. La terza fase sarà quella del montaggio, seguita dalla quarta e ultima fase che si terrà a dicembre a Carbonia volta all’individuazione, con il gruppo, di una linea condivisa che sarà portata a termine dal regista e dal tutor del corso.

Il bando si rivolge a giovani professionisti e non di età compresa tra i 20 e i 32 anni, che abbiano frequentato o stiano frequentando una scuola di cinema o abbiano una formazione o competenza già avanzata, anche come autodidatti, in filmmaking, e siano disponibili a frequentare per intero le attività in loco e partecipare a quelle a distanza. Le candidature resteranno aperte fino al 22 ottobre.

Il bando e il relativo form di iscrizione saranno consultabili e applicabili sul sito del Carbonia Film Festival all’indirizzo https://carboniafilmfest.org/it/

Il film realizzato nell’ambito del progetto verrà distribuito gratuitamente da Ucca – Unione Circoli Cinematografici ARCI all’interno del catalogo della rassegna itinerante di cinema del reale “L’Italia che non si vede”. Sarà previsto un momento di presentazione pubblica nella città di Carbonia, oltre a eventuali presentazioni nell’ambito di festival cinematografici. 

Il progetto è finanziato dalla Regione Autonoma della Sardegna all’interno delle politiche di sviluppo cineportuali e intende favorire l’incontro tra formazione, produzione e conoscenza.

Il Csc Carbonia della Società Umanitaria opera nel territorio da oltre 50 anni occupandosi di didattica degli audiovisivi e di promozione della cultura audiovisiva.
La Fabbrica del Cinema nasce nel 2015 con l’intento di preservare, conservare e produrre la memoria storico-audiovisiva del territorio e fino ad oggi ha investito le sue risorse in numerosi progetti di formazione e produzione.

I Servizi Audiovisivi dello SBIS dislocati presso la Fabbrica del Cinema gestiscono tutti i servizi di assistenza audiovisiva, produzione e formazione agli audiovisivi legati ai comuni aderenti al Sistema, svolgendo questo lavoro in stretta sinergia con il CSC Carbonia della Società Umanitaria.
Il Carbonia Film Festival dal 2016 promuove ogni anno la formazione di giovani operatrici e operatori del settore attraverso il programma Carbonia Cinema Giovani.
Ucca – Unione Circoli Cinematografici Arci è un’associazione nazionale di promozione della cultura cinematografica attiva dal 1967. Associa più di 150 circoli in tutta Italia con un importante circuito di sale e arene estive.

MediaWorld effettuerà 80 nuove assunzioni di Addetti alla Vendita, Gestori del Punto Vendita e altre figure, le quali entreranno a far parte di un ambiente giovane, dinamico e fortemente innovativo, da inserire presso i punti vendita presenti in Italia. Gli Addetti alla Vendita, che dovranno avere passione per la tecnologia, disponibilità ad imparare, attitudine commerciale, orientamento al cliente e al raggiungimento dei risultati, spirito di iniziativa, proattività, buone doti di comunicazione, empatia, ascolto attivo e capacità di lavorare in squadra, dovranno riconoscere le esigenze del cliente trovando la migliore soluzione possibile, conoscere prodotti e servizi offerti nel negozio assicurandone la corretta visibilità, essere aggiornati in termini di prodotti/soluzioni/servizi e tecniche di vendita e supportare lo store manager nello studio della concorrenza proponendo valide alternative volte alla soddisfazione del cliente; i Manager dei Punti Vendita con capacità di gestione e coordinamento di una squadra, passione ed interesse a sviluppare nuove competenze nel settore retail, spiccato senso di iniziativa, forte spirito commerciale, approccio analitico, attenzione al dettaglio, doti organizzative e di problem solving, ottime capacità relazionali e di comunicazione, flessibilità e predisposizione al cambiamento, dovranno sviluppare le competenze di vendita della squadra, incoraggiare e motivare il team a sviluppare con i clienti una relazione unica e duratura, promuovere e gestire in prima persona la modalità di vendita assistita in modo da accompagnare il cliente durante la sua esperienza d’acquisto, pianificare strategicamente le attività quotidiane in funzione del bisogno del cliente, sviluppare una politica commerciale in linea con le strategie aziendali e assicurare il raggiungimento degli obiettivi di vendita dello store; i Gestori Clienti con capacità di lavorare in autonomia, propensione al lavoro in team, atteggiamento positivo orientato al problem solving e capacità di gestione dei social media, dovranno fornire un processo ben strutturato di onboarding, adozione e rinnovo per ogni cliente, garantire una eccellente esperienza di acquisto in ogni punto di contatto e convertire i clienti in sostenitori e campioni dei loro prodotti e servizi.

Per verificare tutte le posizioni aperte…

L’articolo completo è consultabile nel sito: http://diariolavoro.com/mediaworld_4.html .

Il Carbonia Calcio si rinforza ancora con l’attaccante italo rumeno Andrei Claudiu Cosma, 32 anni compiuti lo scorso 29 settembre. Cresciuto nelle giovanili del Milan, ha una lunga esperienza alle spalle in Lega Pro e serie D (Alessandria, Derthona), nella serie A del suo paese d’origine, nella serie B della Lituania e in diverse squadre di Eccellenza (Lazio, Emilia Romagna e Calabria).

Il nuovo attaccante biancoblù è dotato di eccellente tecnica, qualità che da giovane gli ha portato il nomignolo di “Cosmaradona”. A Carbonia arriva per completare l’attacco, il reparto che più aveva bisogno di un nuovo innesto. Con Francesco Pitanza (fuoriquota), Andrei Claudiu Cosma potrebbe formare una coppia importante negli sviluppi del campionato appena iniziato, nel quale la squadra ha fin qui fatto bene con due vittorie e due sconfitte, 6 punti che vanno forse al di là delle previsioni iniziali, dopo un’estate molto complicata, ma al tempo stesso lasciano anche qualche recriminazione, per le prestazioni fatte in trasferta, soprattutto all’esordio, a Bari Sardo.

Andrei Claudiu Cosma dovrebbe fare il suo esordio in maglia biancoblù nella prossima trasferta, a Tempio Pausania, ma il tecnico Maurizio Ollargiu potrebbe presentarlo ai tifosi già giovedì pomeriggio, in occasione della partita amichevole con il Cagliari di Claudio Ranieri, in programma alle 16.00 allo stadio Comunale “Carlo Zoboli”.

 

Il comune di Carbonia aderisce simbolicamente alla “Giornata mondiale della salute mentale”, il World Health Mental Day, con l’obiettivo di aumentare la consapevolezza sui problemi di salute mentale in tutto il mondo, mobilitare gli sforzi a sostegno della salute mentale, combattere stigma e discriminazioni.
Il tema della campagna 2023 è “Mental health is a universal human right” (la salute mentale è un diritto universale). I dati dell’OMS certificano che una persona su otto a livello globale vive una condizione di salute mentale che può avere un impatto sulla sua salute fisica, sul benessere, sul modo in cui si relaziona agli altri e sul reddito. Una condizione che riguarda anche un numero crescente di adolescenti e giovani.
«Vogliamo, nel nostro piccolo, sensibilizzare la cittadinanza su questi temi e siamo vicini a tutte le persone che soffrono di problemi di salute mentale, avendo sovente una ridotta aspettativa di vita rispetto alla popolazione generale. Riteniamo che l’accesso a migliori condizioni di vita, l’inclusione, il benessere e la prevenzione dei disturbi mentali siano un diritto universale di tutti i cittadini, da salvaguardare e garantire», ha dichiarato il sindaco Pietro Morittu.

«Si è  svolta presso il MMIT  la verifica  del piano industriale della Sider Alloys, presenti i vertici aziendali, il dott. Luca Annibaletti, Coordinatore della Struttura per le crisi d’impresa, il ministero del Lavoro, Invitalia, Regione Sardegna. In premessa, l’azienda conferma che ad oggi la  forza lavoro è 122 diretti e circa 150 unità indirettamente e di continuare negli investimenti e nei revamping all’interno dello stabilimento.»

Lo hanno detto il vice segretario nazionale Ugl Metalmeccanici con delega alla Siderurgia Daniele Francescangeli e il segretario Ugl Cagliari, Andrea Geraldo. 

«Troppi anni sono trascorsi inutilmente e hanno indebolito inesorabilmente il tessuto sociale territoriale ma, in particolare, i tanti lavoratori che ancora credono e attendono lo sviluppo del rilancio dall’acquisizione dello stabilimento di alluminio primario da parte della Sider Alloys sino ad oggiaggiungono -. Osserviamo come Ugl che la multinazionale svizzera ha acquisito lo stabilimento nel febbraio 2018, in conseguenza di un accordo di programma firmato dall’allora ministro, la Regione e la Sider Alloys. Da allora la necessità di un costo calmierato dell’energia, ha di fatto giustificato i tanti ritardi nell’attuazione del revamping e fatto  attenuare la vertenza dai tavoli di crisi del Mimit: oggi siamo riusciti a fare il punto sulla situazione e discutere della ripartenza dello smelter e la ricollocazione dei tanti lavoratori attualmente in mobilità.»

«Come Ugl, abbiamo chiesto l’impegno alla R.A.S. di incrementare la quota di ammortizzatori sociali e riprendere le attività formative con gettone alla presenza per dare nuovamente dignità alle tante famiglie che vivono di assistenzialismo che, nell’attesa di essere nuovamente impiegati nelle linee di produzione, potranno incrementare la propria formazione e professionalizzazione ricevendo un congruo emolumento. Fondamentali anche le risposte che si riceveranno per coloro che si trovano in regime di ammortizzatori sociali, che impongono una riflessione ed una rivisitazione degli accordi sottoscritti. In conclusionedichiarano Francescangeli e Geraldogli oltre 300 lavoratori, che sono in attesa di rioccupazione, sono costretti a vivere con meno di 500 euro al mese e questo deve essere fra le prime priorità di questa vertenza.»

La Regione giudica positivo l’incontro svoltosi al MIMIT sulla vertenza Sider Alloys, al quale oltre agli esponenti del Ministero, hanno partecipato in videoconferenza l’assessore del Lavoro Ada Lai, il direttore generale dell’assessorato regionale dell’Industria Alessandro Naitana, i rappresentanti dell’Azienda e i sindacati.

«Nella proposta di assestamentoha ricordato l’assessore regionale del Lavoro Ada Laiè previsto un apposito stanziamento per l’integrazione della mobilità in deroga al fine di consentire un maggiore adeguamento del reddito, per accompagnare quanti sono prossimi alla quiescenza e per eventuali ulteriori interventi formativi con la previsione di adeguate indennità di frequenza.»

«Abbiamo già espresso parere favorevole fin dal 7 dicembre dello scorso anno – ha detto l’assessore regionale dell’Industria Anita Pilialla proroga dell’accordo di programma, previa assicurazione da parte della continuità produttiva da parte dell’Azienda, e sottoscriveremo l’accordo in tempi brevissimi.»

L’assessore dell’Ambiente Marco Porcu ha rassicurato: «Daremo seguito a quanto deliberato con l’approvazione del Provvedimento autorizzativo unico regionale (PAUR)». 

 

Brutto risveglio questa mattina per la città di Carbonia. In piazza del Minatore è sparita la targa che lo scorso 19 settembre è stata inaugurata dal comune di Carbonia insieme alla panchina bianca, entrambe dedicate ai morti sul lavoro, nell’iniziativa organizzata dall’ANMIL.

Come è possibile che una bravata, se così la si vuole definire, possa arrivare a questi livelli? Ai morti sul lavoro, a coloro che hanno lavorato in questa città e sacrificato la loro vita per questa città, è dedicata la targa. Perché la loro memoria deve essere sporcata in questo modo? Perché una città bella come Carbonia una mattina si sveglia e trova questo sfregio?

Nadia Pische

Turismo e sport a Pula per il primo Campionato del mondo juniores di scacchi (under 20) rapid e blitz. Ieri, lunedì 9 ottobre, l’arrivo dei giocatori e dello staff, oggi, martedì 10, l’inizio dei tornei. Gli atleti, di cui 7 sardi, arrivano da ben 26 federazioni.

Appuntamento al Teatro Maria Carta (che per l’occasione può contare su un nuovo allestimento studiato ad hoc per la manifestazione) con l’organizzazione che conta circa 200 partecipanti tra staff, arbitri e giocatori con le rappresentative di 26 Paesi: Armenia, Austria, Azerbaijan , Belgio, Croazia, Georgia, Germania, Ungheria, India, Israele, Italia, Kazakistan, Kosovo, Marocco, Moldavia, Messico, Norvegia, Polonia, Romania, Scozia, Serbia, San Marino, Svizzera, Slovacchia e Russia (che però giocherà sotto bandiera neutra della Federazione Internazionale a seguito delle sanzioni sportive previste dal CIO).

Il torneo si divide in due circuiti: il primo dedicato ad una cadenza di gioco intermedia, il secondo (sicuramente di maggiore impatto visivo) prevede che le sfide sulla scacchiera si svolgano giocando non solo contro l’avversario, ma soprattutto contro il tempo avendo a disposizione solo 3 minuti a testa.

Oggi, 10 ottobre, è iniziato il torneo, così come nelle giornate 11, 12, 14 e 15. Mentre venerdì 13 ottobre è prevista la giornata di riposo dove atleti e accompagnatori potranno visitare le bellezze del territorio. Il 15, alle 21.00, verranno premiati i vincitori in una cerimonia che si terrà in piazza del Popolo, a Pula, insieme alle istituzioni e davanti al tenore Alessandro Goldoni. La partenza è prevista per lunedì 16 ottobre (anche se diversi giocatori e accompagnatori hanno deciso di rimanere qualche giorno in più nell’Isola).

Occhi puntati su due bergamasche reduci dai campionati italiani giovanili di scacchi, che si sono conclusi lo scorso luglio a Tarvisio. Sono Giulia Sala, che ha vinto nella categoria U16, ed Elisa Cassi per la categoria U18. C’è la massima attenzione anche per Francesco Bettalli: miglior campione italiano under 19.

Sette i giocatori sardi, arrivano tutti dal Cagliaritano: Lorenzo Moretti, Filippo Cugia, Nicolò Saba, Daniel Michele Pitzeri, Enrico Spiga, Sebastiano Augusto Sabiu e Matteo Meloni.

Il campionato, organizzato da UniChess in collaborazione con Emmedi Sport ASD insieme alla Federazione scacchistica italiana e alla Federazione scacchistica internazionale, sarà anche un’occasione di promozione turistica dell’isola.

Sarà possibile seguire l’evento in diretta streaming grazie alle capacità tecniche e multimediali del team di produzione video che per la manifestazione verrà gestito da fornitori polacchi che garantiranno gli standard internazionali dettati dalla Federazione Internazionale di scacchi.

I partner dell’evento sono la Fide, Federazione Scacchistica Italiana, la Regione Sardegna, Vesus e il Gruppo Ena.

Allegato il video del saluto di Andrea Bocelli.